В основі кадрової політики покладено?

A). забезпечення робочою силою

B). формування згуртованого колективу

C). забезпечення планового обсягу виробництва і реалізації

D). затверджена концепція розвитку підприємства

Тип завдання: Завдання з вибором правильної відповіді

Тема: 1

Вірна відповідь: A

Бал: 2

Час (хв.): 3

8. Процес забезпечення організації необхідною кількістю кваліфікованого персоналу, прийнятим на планові посади в планований час, - це?

A). кадрове планування

B). організація виробництва

C). управління персоналом

D). немає правильної відповіді

Тип завдання: Завдання з вибором правильної відповіді

Тема: 2

Вірна відповідь: A

Бал: 2

Час (хв.): 3

Примітки:

Рецензія:

9. Процес кадрового планування складається з чотирьох базисних кроків. Вкажіть зайвий?

A). визначення впливу організаційних цілей на підрозділи організації

B). визначення майбутніх потреб (необхідних кваліфікацій майбутнього персоналу і загального числа службовців, що потрібні для досягнення даною організацією поставлених цілей)

C). визначення додаткової потреби в персоналі при обліку наявних кадрів організації

D). розробка конкретного плану дії по ліквідації потреб у персоналі

E). прогнозування перспективних потреб організації в персоналі (по окремих його категоріях)

Тип завдання: Завдання з вибором правильної відповіді

Тема: 2

Вірна відповідь: A

Бал: 2

Час (хв.): 3

Планування потреби в персоналі не включає?

A). оцінку наявного потенціалу трудових ресурсів

B). оцінку майбутніх потреб

C). розробку програм по розвитку персоналу

D). підвищення кваліфікації персоналу

Тип завдання: Завдання з вибором правильної відповіді

Тема: 2

Вірна відповідь: A

Бал: 5

Час (хв.): 3