Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Определение свойств темперамента человека, проявляющихся в его практической деятельности и в общении с людьми (автор методики Русалов В.М.)





С помощью методики можно оценить энергичность, пластичность, темп и эмоциональность. Эти свойства тем­перамента по-разному проявляются в деятельности челове­ка и во взаимоотношениях с окружающими, поэтому от­дельно оценивается темперамент в деятельности и в обще­ний по каждому из его свойств.

Инструкция. Вы должны ответить на следующие ниже вопро­сы, причём ответить "да" или "нет". Нейтральные ответы не допускаются.

1. Подвижный ли ты человек?

2. Всегда ли ты готов с ходу, не раздумывая, вклю­читься в интересующий тебя разговор?

3. Предпочитаешь ли ты уединение большой компании?

4. Испытываешь ли ты постоянное желание чем-либо заниматься, что-либо делать?

5. Медленно ли ты говоришь?

6. Ранимый ли ты человек?

7. Часто ли тебе не спится из-за того, то ты поссорил­ся с друзьями?

8. Всегда ли тебе хочется в свободное время чем-то за­няться?

9. Часто ли в разговорах с людьми ты говоришь не по­думав?

10.Раздражает ли тебя быстрая речь собеседника?

11.Чувствовал бы ты себя несчастным человеком, если бы надолго был лишён возможности разговаривать с людьми?

12.Опаздывал ли ты когда-нибудь на назначенную встречу или в школу?

13.Нравится ли тебе быстро бегать?

14.Сильно ли ты переживаешь плохие оценки, замеча­ния учителей и родителей?

15.Легко ли тебе выполнять работу, требующую дли­тельного внимания и сосредоточенности?

16. Часто ли тебе быстро говорить?

17.Часто ли ты испытываешь чувство беспокойства, если не выполнил как следует домашнее задание или ка­кую-нибудь работу?

18.Часто ли твои мысли перескакивают с одной на другую во время разговора?

19.Нравятся ли тебе игры, требующие ловкости и бы­строты действий?

20.Легко ли тебе найти новые варианты решения какой-нибудь задачи?

21.Испытываешь ли ты чувство беспокойства, если тебя неправильно поняли во время разговора?

22.Охотно ли ты выполняешь сложную, ответственную работу?

23.Бывает ли так, то ты говоришь о вещах, в которых не разбираешься?

24.Легко ли ты воспринимаешь быструю речь собесед­ника?

25.Легко ли тебе одновременно делать несколько дел?

26.Возникают ли у тебя конфликты с друзьями из-за того, что ты им что-то говоришь не подумав?

27.Любишь ли ты простую, привычную, не требующую усилий работу?

28.Легко ли ты расстраиваешься, когда обнаруживаешь, что сделал что-то не так?

29.Любишь ли ты сидячую работу?

30.Легко ли тебе общаться с незнакомыми людьми?

31.Предпочитаешь ли ты подумать, взвесить свои слова прежде, чем высказаться?

32.Все ли твои привычки хорошие?

33.Быстро ли двигаются твои руки, когда ты работаешь?

34.Молчишь ли ты, не торопясь вступить в контакт, в обществе незнакомых людей?

35.Легко ли ты переключаешься с одного способа ре­шения задачи на другой?

36.Плохо ли к тебе относятся близкие люди?

37.Разговорчивый ли ты человек?

38.Легко ли тебе выполнять работу, требующую мгно­венной реакции?

39.Говоришь ли ты свободно, без запинок?

40.Беспокоит ли тебя то, что связано с твоей учёбой и работой?

41. Обижаешься ли ты, когда люди указывают на твои недостатки?

42. Есть ли у тебя желание заниматься какой-нибудь от­ветственной работой?

43. Любишь ли ты всё делать медленно, неторопливо?

44. Бывают ли у тебя мысли, которые ты хотел бы скрыть от других?

45. Можешь ли ты без долгих раздумий задать другому человеку щекотливый, трудный для него вопрос?

46.Доставляют ли тебе удовольствие быстрые движения?

47.Легко ли тебе придумывать новые идеи, связанные с тем, чем ты занимаешься?

48.Возникает ли у тебя беспокойство и тревожность пе­ред каким-нибудь важным, ответственным разгово­ром?

49.Можно ли о тебе сказать, что ты быстро выполня­ешь все, что тебе поручается? 50.Любишь ли ты работать самостоятельно?

51.Легко ли узнать твое состояние по выражению лица?

52. Всегда ли ты выполняешь данное тобой обещание?

53.Обижаешься ли ты на то, как окружающие обходят­ся с тобой?

54.Любишь ли ты одновременно заниматься только од­ним делом?

55.Любишь ли ты быстрые игры?

56. Делаешь ли ты паузы в своей речи?

57. Любишь ли ты вносить оживление в компанию?

58.Чувствуешь ли ты в себе избыток сил и желание за­няться каким-либо трудным делом? 59.Трудно ли тебе переключать внимание с одного дела на другое?

60.Бывает ли, что у тебя надолго портится настроение из-за того, что неожиданно срывается какое-нибудь дело?

61.Часто ли тебе не спится из-за того, что дела идут не так, как надо?

62. Любишь ли ты бывать в большой компании?

63. Волнуешься ли ты, выясняя отношения с друзьями?

64. Испытываешь ли ты потребность в работе, требую, щей полной отдачи сил?

65. Часто ли ты злишься, выходишь из себя?

66.Любишь ли ты одновременно заниматься многими делами?

67.Держишься ли ты свободно в большой компании?

68.Часто ли ты говоришь, не подумав как следует?

69.Возникает ли у тебя чувство неуверенности и беспо­коит ли оно тебя?

70.Медленно ли ты работаешь?

71.Легко ли ты переключаешься с одной работы на другую?

72. Быстро ли ты читаешь вслух?

73. Сплетничаешь ли ты иногда?

74. Молчалив ли ты в кругу друзей?

75. Нуждаешься ли ты в людях, которые бы тебя утеши­ли и поддержали?

76. Охотно ли ты выполняешь много разных дел одно­временно?

77. Охотно ли ты делаешь срочную работу?

78. Тянет ли тебя пообщаться с людьми в свободное время?

79. Часто ли у тебя бывает бессонница, если что-то не ладится в работе?

80. Дрожат ли у тебя руки во время ссоры?

81. Долго ли ты мысленно готовишься к тому, чтобы высказать своё мнение?

82. Есть ли среди твоих знакомых люди, которые тебе явно не нравятся?

83. Предпочитаешь ли ты заниматься лёгкой работой?

84. Легко ли тебя обидеть?

85. Начинаешь ли ты обычно первым разговор в компании?

86. Испытываешь ли ты желание больше быть среди людей?

87. Склонен ли ты сначала подумать, а потом говорить?

88. Часто ли ты волнуешься по поводу своей учёбы или работы?

89. Всегда ли ты платил бы за провоз багажа, если бы не боялся проверки в транспорте?

90. Держишься ли ты обособленно в компании и на вечеринках?

91. Склонен ли ты преувеличивать неудачи, которые у тебя случаются в работе?

92. Нравится ли тебе быстро говорить?

93. Легко ли тебе удержаться от высказывания вслух неожиданно возникшей мысли?

94. Предпочитаешь ли ты работать медленно?

95. Переживаешь ли ты из-за неполадок в работе?

96. Нравится ли тебе говорить с людьми спокойно и медленно?

97. Часто ли ты волнуешься из-за ошибок в работе?

98. Способен ли ты хорошо выполнять долгую, трудо­ёмкую работу?

99. Можешь ли ты, не раздумывая, обратиться с просьбой к незнакомому человеку?

100.Часто ли ты чувствуешь себя неуверенно при об­щении с людьми?

101. Легко ли ты берёшься за выполнение новой, не знакомой тебе работы?

102. Устаёшь ли ты, когда тебе приходится долго говорить?

103. Нравится ли тебе работать неторопливо, без напря­жения?

104. Нравится ли тебе разнообразная работа, постоянно требующая сосредоточения и переключения вни­мания с одного дела на другое?

105. Любишь ли ты подолгу бывать один?

Обработка результатов.

Ниже для каждого свойства темперамента указаны соот­ветствующие ему номера вопросов и варианты ответов на них. Если ответ, выбранный вами, совпадает с ключевым, то по этому свойству темперамента вы получаете один балл. Степень развития каждого свойства темперамента оценивается по числу полученных баллов.

Энергичность в работе: "да" в ответах на вопросы:

4, 8, 15, 22, 42, 50, 58,64, 98; "нет" в ответах на во­просы: 27, 83, 103

Энергичность в общении с людьми: "да" в ответах на вопросы: 11, 30, 57, 62, 67, 78, 86; "нет" в ответах на вопро­сы: 3, 34, 74, 90, 105

Пластичность в работе: "да" в ответах на вопросы: 20, 25, 35, 38, 47, 66, 71, 101; "нет" в ответах на вопросы: 54, 59

Пластичность в общении с людьми: "да" в ответах на вопросы: 2, 9, 18, 26, 45, 68, 85, 99; "нет" в ответах на вопро­сы: 31, 81, 87, 93

Темп в работе: "да" в ответах на вопросы: 1, 13, 19,33,46,49, 55,57; "нет" в ответах на вопро­сы: 29, 43, 70, 94

Темп в общении с людьми: "да" в ответах на вопросы: 24, 37, 39, 51, 72, 92; "нет" в ответах на вопро­сы: 5, 10, 16, 56, 96, 102

Эмоциональность в работе: "да" в ответах на вопросы: 14, 17, 28, 40, 60, 61, 69, 79, 88, 91,95,97

Эмоциональность в обще­нии с людьми: "да" в ответах на вопросы: 6, 7, 21, 36, 41, 48, 53, 63, 75, 80, 84, 100

Контрольные вопросы: "да" в ответах на вопросы: 32, 52, 89; "нет" в ответах на вопросы: 12, 23, 44, 65, 73, 82

Date: 2015-12-13; view: 659; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.007 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию