Размеры и порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности

Особенности порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности определяются Правительством РФ.

С 2013 года правила по расчету среднедневного заработка для ис­числения пособий такие:

1. для тех, у кого нет заработка в расчет­ном периоде или зарплата меньше МРОТ, МРОТ умно­жается на 24 и делится на 730 (для расчета больничных и декретных);

2. для лиц, добровольно вступивших в правоотношения с ФСС России, МРОТ делится на число календарных дней каждого месяца, на которые приходится страховой случай (для расчета больничных и декретных);

3. для обычных граждан заработок за два предыдущих года делится на 730 (для боль­ничных);

4. для обычных граждан заработок за два предыдущих года делится на кол-во ка­ленд дней в этом периоде за минусом тех периодов, которые закреплены законодательно – для декретных и детских по­собий.Не включаются периоды: временной нетрудоспособности; отпуска по беременности и родам; отпуска по уходу за ребенком; освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением ЗП.

Т.о. матери будут получать более высокие раз­меры детских пособий, так как одну и ту же сумму заработка теперь будут делить на мень­шее количество календ дней. Ведь время декретного отпуска будет исключаться из расчетного периода

Размер пособия при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, при карантине, протезировании по мед показаниям и долечивании в сан-курортных учреждениях после стационарного лечения зависит от страхового стажа.

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере:

§ 100 % среднего заработка — застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет;

§ 80 % среднего заработка — при страховом стаже от 5 до 8 лет;

§ 60 % среднего заработка — если страховой стаж до 5 лет.

При необходимости осуществления ухода за больным ребенком пособие выплачивается:

§ при амбулаторном лечении ребенка — за первые 10 календ дней взав от продолжительности страхового стажа, а за послед дни в размере 50 % среднего заработка;

§ при стационарном лечении ребенка — в зав от продолж страхового стажа

Если страх стаж работника составляет менее 6 мес, то пособие ему выплачивается в размере, не превышающем за полный календ месяц МРОТ (с учетом районных коэфф к ЗП).

Пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). При этом пособия выплачиваются одним или несколькими страхователями, в зависимости от ситуации(ежемес пособие по уходу за ребенком выплач страхователем по одному месту работы по выбору застрахованного лица).