Общие методические рекомендации

Студенту рекомендуется совместно с руководителем производственной практики от предприятия составить ориентировочный план производственной практики по количеству времени, которое должно быть потрачено студентом на каждую из ее частей:

- знакомство с предприятием и составление календарного плана на весь период – 1-2 дня;

- стажировка или работа в определенной руководителем должности – 16 -17 дней (для студентов III курса); 23-24 дня (для студентов IV курса);

- работа над завершением подготовки отчета по производственной практике и его оформление – 2 дня.

Перечень типовых вопросов, которые изучаются, прорабатываются студентами во время прохождения производственной практики:

1. Ознакомление с предприятием, его производственной, организационно- функциональной структурой.

2. Знакомство с вопросами техники безопасности.

3. Вычленение и анализ всех вопросов, относящихся к дисциплинам специализации (право интеллектуальной собственности, корпоративное право и т.д.).

4. Изучение опыта работы в трудовых коллективах при решении производственно-правовых вопросов.

5. Изучение информации об особенностях толкования норм права.

6. Изучение и анализ особенностей разрешения различных юридических коллизий компетентными должностными лицами.

7. Изучение особенностей работы юристов, не обладающих властными полномочиями.

8. Изучение конкретной производственной и другой деловой документации.

9. Изучение новых технологических средств в правовых информационных системах, применяемых в учреждении (организации).

10. Изучение технологии сбора, регистрации и обработки правовой информации в данной организации (учреждении).

11. Выявление недостатков в работе данного подразделения, их оценка.

12. Разработка предложений по совершенствованию существующего порядка работы, а также по внедрению новых методов работы. Приобретение практических навыков работы на конкретных рабочих местах.

В период прохождения преддипломной практики студент особое внимание уделяет сбору, анализу материала для написания выпускной квалификационной работы.