Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Методика діагностики комунікативної установки В. В. Бойка





Інструкція: Вам потрібно прочитати кожне із запропонованих ниж­че суджень і відповісти "так" або "ні", погоджуючись або не пого­джуючись з ними. Будьте уважні й щирі:

1. Мій принцип в стосунках з людьми: довіряй, але перевіряй.

2. Краще думати про людину погано і помилитися, аніж навпаки (думати добре і помилитися).

3. Високопосадовці, як правило, спритні люди і хитруни.

4. Сучасна молодь розучилася переживати глибоке почуття лю­б­­ові.

5. З роками я став більш потайним, тому що часто доводилося страждати через свою довірливість.

6. Практично у будь-якому колективі зустрічаються заздрість або підсиджування.

7. Більшості людей бракує співчуття до інших.

8. Більшість працівників на підприємствах і в установах нама­гаються прибрати до рук все, що погано лежить.

9. Переважна частина підлітків сьогодні вихована гірше, ніж будь-ко­л­и.

10. У моєму житті часто зустрічалися цинічні люди.

11. Буває так: робиш добро людям, а потім шкодуєш про це, тому що вони платять невдячністю.

12. Добро має бути з кулаками.

13. З нашим народом можна побудувати щасливе суспільство в недалекому майбутньому.

14. Нерозумних навколо себе бачиш частіше, ніж розумних.

15. Більшість людей, з якими доводиться мати ділові стосунки, розігрують з себе порядних, але по суті вони інші.

16. Я дуже довірлива людина.

17. Мають рацію ті, хто вважає: потрібно більше боятися людей, а не звірів.

18. Милосердя в нашому суспільстві в найближчому майбутньому залишиться ілюзією.

19. Наша дійсність робить людину стандартною, безликою.

20. Вихованість в моєму оточенні на роботі - рідкісна якість.

21. Практично я завжди зупиняюся, щоб дати на прохання пере­хожого жетон для метро в обмін на гроші.

22. Більшість людей підуть на аморальні вчинки заради осо­бис­тих інтересів.

23. Люди, як правило, безініціативні в роботі.

24. Літні люди у більшості показують свою озлобленість кожному.

25. Більшість людей на роботі люблять попліткувати один про одного.

Обробка результатів:

Показники комунікативної установки:

1. Завуальована жорстокість в стосунках до людей, в суджен­нях про них. Особистість зовні демонструє терпимість, та разом з цим їй час­то притаманні, хоча й у замаскованій, прихованій формі, недоб­ро­зичливість та настороженість у стосунках з багатьма партне­рами. Її уста­новки несуть у собі негативну енергію, при цьому вона неусвідом­ле­но ігнорує або згладжує у самооцінці те, що протистав­ляється бажа­ному " Я".

Ключ: (у дужках вказується кількість балів, що нараховуються за ві­д­повідний варіант): 1 – так (3), 6 – так (3), 11 – так (7), 16 – ні (3), 21 – ні (4).

2. Відкрита жорстокість у ставленні до людей. Особистість не приховує і не пом’якшує свої негативні оцінки та переживання з приводу більшості людей, які складають її оточення: висновки про них різкі, однозначні та зроблені, можливо, назавжди.

Ключ: 2 – так (9), 7 – так (8), 12 – так (10), 17 – так (10), 22 - так(8).

3. Обгрунтований негативізм в судженнях про людей.

Виражається в об’єктивно обумовлених негативних висновках про деякі типи людей та окремі сторони взаємодії.

Ключ: 3 – так (1), 8 – так (1), 13 – ні (1), 18 – так (1), 23 – так (1).

Набрати максимальне число балів не вважається поганим. Проте звертає на себе увагу особливий тип опитуваних. Вони демонструють досить виражену жорстокість – завуальовану або відкриту, або і ту й іншу одразу, але в той же час немов носять рожеві окуляри: те, що викликає обгрунтований негативізм, не помічають.

4. Буркотіння, тобто схильність робити необгрунтовані узагаль­нен­ня негативних фактів у сфері взаємовідносин з партнерами тау спостереженні за соціальною дійсністю.

Ключ: 4 – так (2), 9 – так (2), 14 – так (2) 19 - так (2), 24 - так (2).

5. Негативний особистий досвід спілкування з оточенням. Да­ний компонент установки показує, якою мірою вам таланило в житті на найближче коло знайомих і партнерів по спільній діяльності (у попе­редніх показниках оцінювалися переважно загальні ситуації).

Ключ: 5 – так (5), 10 – так (5), 15 – так (5), 20 – так (4), 25 – так (1).

Аналіз результатів:

Загальний показник комунікативної установки (ЗКУ) має діапазон від 0 до 100 балів.

Вирахуйте відсотки та занесіть їх у таблицю:

Показники Максимум балів Отримані бали Відсоток від максимуму
Завуальована жорстокість      
Відкрита жорстокість      
Обгрунтований негативізм      
Буркотіння      
Негативний досвід спілкування      
Усього:      

 

Відповідно досліджувані, які отримали від 0 до 33 балів, мають толерантний рівень ЗКУ, від 34 до 66 балів – середній рівень ЗКУ, від 67 до 100 балів – інтолерантний рівень ЗКУ.

 

Date: 2015-12-12; view: 4169; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.008 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию